团委各部门：

   为保障校团委工作的连续性，发现和培养更多学生骨干，履行引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的基本职责,着力提升引领力、组织力、服务力和大局贡献度, 全面深化改革,全面从严治团。校团委经研究决定，本着公开、公平、竞争、择优的原则，开展2022年学生干部换届工作。现将具体事宜通知如下：

 一、换届原则

   公开、公平、竞争、择优

 二、换届对象

   团委各部门2021级干事

 三、换届岗位

部门	职务	人数
办公室	副主任	1
研究室	副主任	1
组织部	副部长	3
新闻媒体中心	副主任（技术组）	1
	副主任（运营组）	2
	副主任（采编组）	1
科创学术部	副部长	1
志愿服务指导中心	副主任	3
学生社团工作部	副部长	1
	团总支副书记	1
青年发展部	副部长	1
	读书会负责人	1
大学生艺术团	副秘书长	2

   四、换届候选人条件

   (1)上一学期无挂科现象，无违规违纪行为，成绩排名不低于50%（成绩考察时间截止于第一学年结束）;

   (2)遵纪守法，政治立场坚定，劳动情怀深厚，具有较高的思想觉悟，能在同学中起表率作用;

   (3)工作扎实，踏实肯干，勤奋善学，知行合一；

   (4)具有一定的文字功底、表达能力和组织协调能力;

   (5)能够较好地处理个人工作与学习、生活之间的关系，有较好的群众基础；

   (6)能熟练使用办公软件、图像制作处理软件者优先;

   (7)筹备、组织、参与过大型活动者优先；

   (8)有半年及以上的团委工作经验。

   五、换届程序及时间安排

   本次换届按照个人报名、资格审查、笔试、压力测试、现场面试的流程进行，保证干部选拔质量。

    (一)报名及资格审查

    1.报名时间：5月10日—5月13日

    2.相关要求：请将纸质报名表、单科成绩证明、成绩排名证明（一式一份）于5月13日17点前交至学生发展中心306教室,逾期视为放弃；

    3.资格审查工作将于5月13日—5月14日进行；

    4.资格审查通过者进入笔试阶段。

    (二) 笔试

    1.时间：5月15日（周日）18:30—20:30；

    2.地点：阶梯教室八

    3.相关要求：考察党史、团史和工运史的基本知识、校团委基本章程、校团委架构、个人写作能力以及文案策划能力等；

    4.笔试通过者进入压力测试阶段。

    (三)压力测试

    1.时间：5月20日（周五）15:30—21:00；

    2.地点：学生发展中心311教室

    3.相关要求：考察团委各部门候选人对本部门事务的熟练程度、自身胆量和抗压能力等；

    4.压力测试通过者进入现场面试阶段。

    (四)现场面试

    1.时间：5月27日（周五）14:00—17:00；

    2.地点：学生发展中心311教室

    3.相关要求：现场面试将以无领导小组讨论形式进行，考察各部门候选人的组织领导能力、沟通表达能力、 管理协调能力、社会交往能力、情绪控制能力 等各方面能力素质，以及自信心、进取心、情绪稳定性、反应灵活性等个性特点。

   六、换届要求

   各部门应广泛宣传，积极动员，严格按照程序进行，认真做好换届工作。

共青团中国劳动关系学院委员会

2022年5月10日