10月25日下午，学校在闻道楼508召开“全国工会重点工作创新案例学理化研究工作”第四次推进会。我校校长、党委副书记傅德印，党委常委、党委组织部部长闻效仪出席会议。各二级学院（部）院长（主任）、科研副院长（主任）及相关教师、科研处（劳动关系与工会研究院）工作人员等40余人参会。

傅德印校长剖析了学校目前“全国工会重点工作创新案例学理化研究”工作中存在的问题，并有针对性地进行了研究指导。他提出，研究思想要再统一、研究内容要再聚焦、研究范式要再规范、创新点要再明确；要紧扣工会工作创新这个关键点，将工会理论、党的创新理论和自身学科理论相结合来进行研究；还要积极学习新理论、新政策、新文件，并与工会工作相结合。

闻效仪部长对创新案例学理化研究提出具体要求：一是要加强对工会文件的学习和理解；二是要结合自身专业优势；三是要安排好工作进度，保质保量完成研究任务。

会上，科研处处长兼法学院院长肖竹针对理论篇以及实践篇的14个类案、2批个案和“一函两书”+大模型，介绍了“全国工会重点工作创新案例学理化研究”工作目前取得的进展和阶段性成果。讨论与问题反馈环节，各二级学院（部）院长（主任）、科研副院长（主任）以及相关教师对目前的工作进展进行了汇报，对创新案例学理化研究的具体工作提出了意见和建议，并分享了下一步工作思路。此次推进会各研究团队在充分汇报交流的基础上，进一步明确了创新案例学理化研究的工作目标与研究任务，为下一步工作的顺利开展打下了良好基础。

（科研处）