2023年10月11日晚上6点半，由中国高等教育学会劳动教育专业委员会指导，中国劳动关系学院劳动教育学院、教育部劳动教育与劳动实践课程虚拟教研室联合承办的第十七期“劳动教育知行论坛”在线上线下同步举行。中国劳动关系学院劳动教育学院教师、2022级研究生和全国数十家高校的劳动教育教师参加本次论坛。论坛由中国劳动关系学院劳动教育学院副院长党印主持。

   本次论坛特别邀请北京师范大学教育基本理论研究院副院长、北京师范大学公民与道德教育研究中心主任、中国劳动关系学院劳动教育学院学术委员会主任班建武教授做讲座，主题是“新时代开展劳动教育需要遵循的三大规律”。首先，班教授以劳动与劳动教育的区别作为切入点，用大量生动例子讲解两者的区别与联系。根据时代的变迁，劳动已经不再仅仅用于满足人的基本生存需要了，要让人在劳动中获得生命的意义感、获取自我存在的确证性和价值感。劳动教育需要遵循劳动规律，体现劳动的时代性和进阶性。随后，班教授讲解劳动教育需要遵循教育规律。要注意遵循学生“身”“心”成长规律，区分生活方式的劳动与教育要求的劳动。然后，班教授指出，要立足社会规律开展劳动教育，在时代发展中，变化的是劳动形态，不变的是劳动精神和品质，劳动教育需注意合理搭配劳动类型和劳动形态，注意城乡差别和性别差异等。最后，班教授用三句话总结讲座内容：以劳动教育的规律之真，塑劳动教育的形态之美，成劳动教育的育人之善！

   讲座结束后，线上线下的老师和同学分别提问，班教授一一解答，进行深入交流。本次论坛提供了深入理解新时代劳动教育的新视角，澄清一些常见的困惑，并对马恩原著原话和新时代劳动教育政策文件进行解读，增进了与会人员对劳动教育和劳动教育管理的认识。