9月14日至20日，平高集团劳模工匠技能人才培训班（第三期）在北京校区顺利举办。本期培训由平高集团有限公司委托全国工匠学院组织课程研发与项目实施，集团各事业部、分厂及所属单位劳模工匠、技术骨干共47人参训。继首期聚焦创新工作室领衔人、第二期紧扣班组长管理能力跃升之后，第三期培训以“数智赋能与工匠成长”为主线，围绕数智化技术应用、创新思维培育、教学能力提升等模块系统展开，推动学员从“经验型技工”向“知识型、技能型、创新型工匠”纵深跃升。

 培训紧扣产业工人队伍建设改革要求，通过政策解读、创新思维、工匠成长路径专题授课筑牢思想根基；围绕AI应用、数字素养、创新成果转化等设置课程，着力锻造数智化复合型工匠队伍。培训班组织学员赴中煤北京煤矿机械有限责任公司开展实地研学，深入了解传统制造企业向数字化工厂转型的发展脉络；参观中关村软件园数字展厅、广联达科技股份有限公司展厅，观摩信息技术产业集群发展态势，感受工程数字化与AI赋能产业发展的创新成果。学员结合岗位实际开展分组研讨，进一步明晰数智化背景下工匠履职与创新攻坚的实践路径。

 平高集团劳模工匠技能人才培训班历时3个月，分三期有序实施，创新构建“理论铸魂—数智赋能—实地研学—研讨转化”闭环培育链条，推动装备制造领域产业工人队伍建设改革走深走实，为发展新质生产力积蓄人才动能。