中心动态与行业洞察

近日，中国劳动关系学院职工心理健康测评与研究中心（以下简称“中心”）智能心理测评与服务系统项目招标工作顺利完成，深圳市镜象科技有限公司为最终成交供应商。中心将与深圳市镜象科技有限公司一同推动前期职工心理健康测评研究成果转化，研发适用于职工群体的心理测评智能体，拓展人工智能技术在职工心理健康服务中的应用。

该项目兼顾学生心理健康工作与职工心理健康服务需求。在职工服务方面，中心着眼于不同职工群体和工作场景的特点，推动心理健康测评指标体系与智能测评技术相结合，探索更加贴近职工实际需求的测评方式，为开展职工心理健康测评、关爱服务及相关研究提供支持。

自2025年启动筹备以来，项目通过高校交流、厂商产品调研和用户体验调研，梳理应用需求，并结合市场询价、预算编制和多轮专家论证，逐步完善建设方案。2026年预算获批后，进一步细化系统功能、职工应用场景、技术要求和服务标准，完成预算核验，有序推进立项申请、采购需求确认和采购文件编制等工作。

2026年8月20日，项目在中国政府采购网发布竞争性磋商公告，由中钰招标有限公司代理组织采购，共有4家单位递交响应文件并参与评审。9月7日，磋商小组按照采购文件要求完成资格性审查、符合性审查和详细评审。

9月18日，中心召开项目研讨会，中心相关人员、北京师范大学心理学部人事与组织心理学实验室专家及深圳市镜象科技有限公司项目团队参加会议。镜象科技负责人及团队成员介绍了公司相关技术和项目初步方案，中心研究人员与专家结合职工心理健康测评需求，对测评方式、应用场景和用户体验等提出建议，并与项目团队交流了后续工作安排。下一步，中心将与镜象科技项目团队持续对接，进一步完善研发方案，推动职工心理测评智能体的研发与应用。

（职工心理健康测评与研究中心）