中国劳动关系学院公共管理学院主办的“第一届公共管理案例大赛”将于2020年6月底举行。该大赛面向公共管理学院2017级、2018级本科学生，旨在为同学们提供一个沟通交流和专业磋商的平台，帮助新时代学子加深理论学习、投身专业实践，提升学生创新实践能力。大赛以公共管理案例分析为途径，从社会公共管理的角度入手，激发同学们积极关注社会公共管理问题，切实提升解决社会公共管理实际问题的能力和社会责任感。

　　01丨比赛方式

　　参赛选手以团队为单位，自主确定社会公共管理案例，通过搜集资料、调查研究等方式对社会公共管理类案例进行分析，提出具有可行性的政策建议或解决方案，并形成完整的案例正文和分析报告。

　　02丨主办单位与承办部门

　　主办单位：中国劳动关系学院公共管理学院

　　承办部门：公共管理学院团总支学生会

　　03丨比赛流程

　　一、报名事项：

　　(1)报名时间：2020年5月20日-5月26日

　　(2)报名方式：请各团队下载并填写报名表（附件1），在5月26日24：00前将报名表发送至大赛邮箱：ggxtzz@qq.com，后续将组建大赛微信群以便沟通。

　　(3)组队方式：2017级、2018级公共管理学院在校本科生均可报名本次大赛，年级与专业均无限制。学生自由组队，每队人数不超过5人，推选1人任队长。允许单人组队提交参赛，不允许1人同时参加2个及以上队伍参赛。

　　二、比赛流程

　　1) 5月20日-5月26日：参赛选手组队报名，5月26日24：00前提交报名表（附件1）至大赛邮箱：ggxtzz@qq.com；

　　2) 5月26日-6月12日：参赛团队通过实地或网络调研，撰写大赛案例分析报告（具体要求详见附件2）；并于6月12日24:00前提交至大赛邮箱：ggxtzz@qq.com；

　　3) 6月13日-6月15日：匿名评审，6月18日公布决赛入选名单，进入决赛团队准备案例分析PPT；

　　4) 6月22日以企业微信为平台进行决赛；

　　5) 在决赛中取得优异成绩的队伍将代表学校参加第三届全国社会公共安全案例大赛。（具体内容详见附件3）

　　（活动安排可能将根据具体情况有所调整）

　　04丨评审方法

　　本次比赛设五名案例文本评审和三位现场评审，各参赛队伍（或参赛者）的得分由两部分组成，分别是文本评审得分和现场得分。其中，文本评审得分占总成绩40%，现场表现得分占总成绩60%。（具体可见附件4）

　　05丨奖项设置

　　一、校内获奖激励

　　校内案例大赛设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。一等奖团队奖励3000元；二等奖团队奖励2000元，三等奖团队奖励1000元。

　　二、全国大赛获奖激励

　　推荐参加全国大赛的团队如果获奖，公管院将对获奖团队给予配套奖励，一等奖4000元，二等奖3000元，三等奖2000元，优胜奖1000元。

　　06丨联系方式

　　— 联系人 —

　　杨清然：电话（同微信）19800362161

　　王洪泽：电话（同微信）18743846956

　　— 联系邮箱 —

　　ggxtzz@qq.com