11月2日晚，由我校国际交流合作处主办、公共管理学院协办的劳动领域前沿热点年度系列讲座在线举行。法国普瓦捷大学国际法研究所研究员韩壮作为主讲嘉宾，应邀做了题为《法国养老保险改革》的报告。来自校内外130余名专家学者、师生在线聆听。讲座由公共管理学院副教授郭鹏主持。

讲座中，韩壮围绕法国养老保险改革的起因、法国养老保险制度的复杂性和养老保险改革的思路等方面对法国养老保险改革进行了介绍。他认为，促成法国养老保险制度改革的影响因素包括法国总统马克龙将养老保险改革纳入竞选纲领带来的政治因素、以增加法国国际偿付能力为主的经济因素、与欧洲其他国家延迟退休制度相比较的国际因素和因养老保险收支长期失衡导致的财政因素。他结合法国的历史背景，分析了中世纪以来法国养老制度的历史轨迹和养老制度发展过程背后的连带模式，展示了在法国历史遗留的特殊养老制度背景下不同职业人群在退休年龄、福利待遇等方面存在的不平等性和由此给法国财政造成的负担。随后引入了法国养老制度改革中的两个思路，包括基于权利平等的积分制养老制度和基于效益的延迟退休制度。他分析了法国积分制养老制度及延迟退休制度可能带来的社会问题，以及原有养老保险制度无法适应现有老龄化社会的现状，列举了历年养老保险立法中法定退休年龄、法定缴费年限、退休金计值等变化，引发听众深思。

与谈环节，我校公共管理学院蔡泽昊博士分别从养老保险法律关系中劳动权向社会权的转变、养老保险时间跨度和资金可持续性间的平衡关系、养老保险权利与义务的统一性和分离性等角度做了精彩点评和呼应。他介绍了我国养老保险制度的现状和存在的问题，未来亟需通过立法和制度来改变。

互动环节，韩壮研究员分别就养老保险与工资水平及物价指数挂钩对法国退休人员消费水平和社会保障的影响、法国养老保险的改革参数及改革难度、法国养老保险改革观点中的博弈与选择、法国延迟退休政策对青年人就业的影响、法国工会在企业组织层面的谈判力度和作用等议题与参会者进行了深入探讨。

（国际交流合作处    公共管理学院）

附主讲人介绍：

韩壮，法国普瓦捷大学博士，现任法国普瓦捷大学国际法研究所研究员、亚洲部主任，主要从事比较法研究。他在法国巴黎南部大学法学院、法国里昂政治学院(Sciences Po Lyon)和法国里昂高等师范学院(EMS Lyon)担任兼职教师，同时担任法国国家科研中心东亚研究院(IAO)特聘研究员和法国普瓦捷上诉法院司法专家。