学校召开人才盘点工作研讨会
9月15日下午，学校在致远楼509会议室召开人才盘点工作研讨会。校长傅德印出席会议，人事处全体成员以及南京理工大学、北京外企人力资源服务有限公司、北京中科航天人才服务有限公司相关专家参加会议。
傅德印校长在总结讲话中，从四个方面对人才盘点工作提出要求：一是要充分认识人才盘点工作的重要性，此项工作是完成“十四五”规划目标、实现学校高质量发展的必然要求，是摸清学校校情、提升管理效率的重要举措；二是要充分认识人才盘点工作的复杂性，坚持目标导向、问题导向，整体解决方案要有系统性、完成性和可操作性；三是要把握人才盘点工作的细致性，这项工作是一项基础性工作，各类信息繁杂，要用严谨细致的作风稳妥推进；四是要严守人才盘点工作的纪律性，严格按照学校规章制度推进，把纪律挺在前面，各项工作要经得起全校教职工的检验。
会上，人事处相关人员结合自身业务，对如何开展好盘点工作，如何开展管理部门以及劳务派遣、外包业务定岗定编工作进行了充分讨论。
通过此次研讨交流，明确了人才盘点和定岗定编工作的重要性，学习了相关兄弟单位的先进经验，了解了人才盘点的主要方式手段，为学校下一步推动此项工作奠定基础。
（人事处（党委教师工作部、教师发展中心））