9月5日，由我校主办的第六届劳模工匠创新工作室论坛在徐工集团成功举办。本届论坛以“劳模工匠创新工作室建设发展的体系驱动与价值落地”为主题，中华全国总工会劳动和经济工作部副部长李进东，我校副校长吴万雄，江苏省总工会副主席、党组成员臧铁柱，徐工集团党委副书记、总经理孙雷出席论坛并致辞。来自全国各地的工会代表、大国工匠代表、创新工作室领衔人及成员代表、高校和研究机构专家学者、重点企业代表等130余人参加活动。

李进东在致辞中强调，当前劳模工匠创新工作室建设取得丰硕成果，充分展现了我国产业工人队伍的时代风采和创新力量。“十五五”时期要以《中国工运事业和工会工作“十五五”规划》为指引，进一步激发以劳模工匠为引领的广大职工群众的创新创造活力，充分发挥创新工作室在攻克技术难题、传承精湛技艺方面的重要功能。

吴万雄在致辞中围绕《中国工运事业和工会工作“十五五”规划》重点目标与发展任务提出三点要求：一是坚持政治引领，在弘扬“三个精神”上树立新标杆；二是坚持数智赋能，在推动产改上实现新突破；三是坚持协同育人，在构建校产地融合发展新格局上展现新作为。

论坛发布《劳模工匠创新工作室质量发展报告与深化建设指引（2026）》等系列研究成果。各项成果由我校劳模学院课题组组织完成，成果基于897家全总重点支持创新工作室申报材料、716份有效问卷及58家典型单位深度访谈，系统描绘了创新工作室的发展全貌、核心堵点与高质量发展关键着力点。

主旨报告环节，来自北京市总工会于瑞国、港口工匠创新联盟张顶、国能准能集团公司郭俊义、徐工集团全球学习与教育中心张丽娜四位嘉宾分别聚焦跨区域联盟的平台化运作、垂直领域的人才共育工程、数智化知识管理体系的搭建，以及面向全球竞争的高技能人才梯队建设，从组织生态、行业纵深、技术底座与战略储备四个层面，为创新工作室从建起来走向转起来再到强起来的进阶发展，提供系统性思考与实践方案。

圆桌对话环节，孟维、孟祥忠、刘辉、郭凯、冯新岩五位大国工匠围绕“数智化转型背景下创新工作室的新使命、新挑战与新路径”展开交流。他们一致认为，数智化改造最大阻力源于人的积极性，可通过试点展示成效争取支持，协调多部门攻克技术障碍；创新工作室要立足一线破解现实难题，主动拥抱数字时代，聚力协同，深度融入企业、行业与国家创新发展布局。

论坛现场举行“工程机械工匠人才发展矩阵”发布仪式，五位大国工匠代表、校产地多方代表共同签署“大国工匠领衔创新工作室联合行动项目”“校产地协同推进劳模工匠人才培育联合行动项目”，标志着创新工作室集群化发展迈入实质性落地阶段。会议期间，与会嘉宾深入徐工集团劳模工匠创新工作室，围绕运行机制、成果转化及育人模式展开对标学习与交流研讨，推动理论认知与实践经验的互促共进。

本次论坛立足国家创新发展大局和“十五五”规划建设整体要求，汇集校产地多方力量，凝聚创新发展共识。未来，我校将持续发挥“劳动+”“工会+”学科优势，推动创新工作室发挥创新载体作用，持续激发产业工人队伍创新创造活力，为高质量发展注入工匠力量与创新动能。

（供稿：劳模学院）