由中国人民大学劳动人事学院常凯教授主编、我系乔健副教授为副主编的研究专著《中国劳动关系报告》于2009年3月由中国劳动社会保障出版社出版。本书为国家社会科学基金重点项目《当代中国劳动关系的特点和趋向研究》（批准号04AJL001）的最终成果。课题由常凯教授牵头，课题组由20余位资深劳动关系学者组成。报告共分三编，凡十六章及总论，共60万字。总论概述当代中国劳动关系的特点和趋势；第一编报告中国劳动关系的主体状况；第二编报告劳工标准状况；第三编报告劳动关系运行及劳动争议处理；文末列出了研究报告的调查数据和主要参考文献。
本报告具有以下突出特点：
第一，本报告以当代中国劳动关系作为研究对象，力图解释和揭示中国劳动关系在当前发展变化中表现出的特点和规律，得出了一批有价值的学术观点和政策建议。
第二，本报告秉持独立、公正和实事求是的价值取向和研究立场，将维护劳动者权益和福祉、构建和谐劳动关系作为基本指导思想。
第三，本报告注重学科支撑和学术规范，以不同学科的研究方法和研究范式为基础，力求开拓研究的深度和广度。
我院乔健、郑桥、刘元文、姜颖、陈步雷等教师参加了本报告的写作。
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