2009年11月26日，国家人力资源和社会保障部劳动关系司在北京举行协调劳动关系三方机制改革研讨会，对新近完成的“协调劳动关系三方机制改革研究报告”进行评议，该课题由中国人民大学劳动人事学院常凯教授负责主持。研讨会由劳动关系司赵国君副司长主持，常凯代表课题组对课题报告做了简要介绍。其后，中国劳动关系学院法学系王向前、中国人民大学法学院黎建飞、北京大学社会学系佟新、人社部劳科所郑东亮、中国企联雇主工作部程多生、王亦捷、全总集体合同部张天文、王天明和来自地方政劳资系统的代表先后发言，他们对课题报告给予充分肯定，同时提出了一些修改完善的建议，大家并围绕着如何完善我国三方机制，使之在协调劳动关系中发挥更大作用进行了热烈讨论。最后，国家三方办主任、劳动关系司邱小平司长做了小结，他指出在当前加强三方机制的现实意义，也强调依据国情，研究中国特色三方机制的独特作用，要求报告要着眼于长远、着重于近前、主要是应用研究，但也要有理论支撑。